|
|
Трудовое право, Работа в Нидерландах - Голландии
Трудовое право регулирует отношения между работником и работодателем.
Партнеры этого веб-сайта консультируют и предоставляют помощь как работодателям, так и, лицам, работающим по найму, по вопросам, связанными с трудовым правом Голландии и стран СНГ.
У работодателя и работника могут возникать различные вопросы насчет их прав. Когда работник может быть уволен? Какие существуют возможности в случае реорганизации или реструктуризации? Что может быть сделано, если работник совершает кражу или мошенничество? Когда работодатель должен произвести выплаты в связи с окончанием действия контракта, и какого размера будут эти выплаты? Какой максимальный срок судебного разбирательства может быть установлен за договорённостью сторон? Как должен быть сформулирован пункт договора о недопустимости конкуренции? Каковы нормы стран СНГ, регламентирующие условия труда?
Партнеры этого веб-сайта составляюм трудовые договора, ходатайствуюм о разрешении для продолжения трудовых договоров, срок действия которых подходит к концу, представляют клиентов в суде в случае возникновения споров. Как работодатели, так и лица, работающие по найму, могут связаться с парнерами этого веб-сайта по всем вопросам, которые связаны с трудовым законодательством. Они обеспечат полную защиту их интересов.
Приводим вашему вниманию подготовленную нами информацию о Трудовом праве в Нидерландах |
|
|
Адрес:Hogehilweg 19
1101 CB Amsterdam
The Netherlands
Copyrigt © 2006-2024. Business Legal Consultancy Карта сайта |
